Моя-Книга.РФ

Интервью при отборе. 58 лучших вопросов из практики крупнейших компаний мира / О Нил Дж. (Карьера Пресс) (О'Нил Дж.)

Книга: Интервью при отборе. 58 лучших вопросов из практики крупнейших компаний мира / О Нил Дж. (Карьера Пресс) (О'Нил Дж.)

от 1071 р. до 3031 р.


Описание

58 ключевых вопросов, с помощью которых вы определите ключевые характеристики кандидата. Их следует задать, перед тем как решить, кто будет работать в вашей компании. Это лучшие вопросы. Они сфокусированы только на тех качествах, которые действительно важны для хорошей работы. Они заставляют кандидата приводить конкретные примеры. Они снижают вероятность лжи. Они исключают заранее отрепетированные ответы. Даются примеры позитивных и негативных ответов на каждый вопрос. Перечислены дополнительные вопросы, которые следует задавать при том или ином ответе кандидата. Для специалистов в области отбора персонала. Для линейных менеджеров, руководителей проектов, предпринимателей, - для всех, кто подбирает в свой штат новых сотрудников.

Весьма полезная книга.
. ПОДРОБНЫЙ АНАЛИЗ ВОЗМОЖНЫХ ОТВЕТОВ КАНДИДАТОВ!
. КОГДА КАНДИДАТ ГОВОРИТ ПРАВДУ, А ГДЕ ВЫМЫСЕЛ И ОБМАН?
. Каждый знает, насколько важно задать правильный вопрос кандидату и насколько ужасными и дорогостоящими являются последствия неверных отборочных решений.
. • Здесь только полезные вопросы, которые стоит задавать на интервью
. • Примеры «хороших» и «плохих» ответов
. • Варианты уточняющих вопросов
. • В какую сторону повернуть интервью при том или ином ответе кандидата
. • Что вы узнаете и что никогда не узнаете при помощи конкретного вопроса
. Справочником удобно пользоваться даже во время интервью. Вы всегда будете выглядеть профессионально, каждый следующий ваш вопрос будет естественно вытекать из ответа кандидата на предыдущий. «Интервью при отборе» содержит все необходимые инструменты, чтобы вы могли:
. • Определить наиболее эффективных кандидатов
. • Проанализировать ответы, чтобы сравнить нескольких кандидатов
. • Понять, где кандидат утаивает информацию или говорит неправду
. • Получить информацию о людях, способных подтвердить слова кандидата
. • Провести переговоры по привлечению наиболее подходящих работников из числа кандидатов
.
. «Интервью при отборе» - это практическое руководство и справочник под одной обложкой. Информация отражает современную практику и заимствована у экспертов из крупнейших компаний мира.
. Важнейшие моменты отборочного интервью представлены так глубоко, как никогда прежде.
. Книга полезна не только для специалистов по отбору, но также и для линейных менеджеров, принимающих окончательное отборочное решение.

Смотри также Характеристики.

О книге

ISBN 978-5-904946-76-0
Автор(ы)
Издатель Карьера Пресс
Год издания 2013
Кол-во страниц 272
Переплет Мягкая бумажная
Возрастные ограничения 12

Сравнить цены

Цена от 1071 р. до 3031 р. в 4 магазинах

Магазин Цена Наличие
Лабиринт

5/5

3031 р.
Наличные, б/н, visa, qiwi, webmoney, я.деньги
Читай-город

5/5

1071 р.
Буквоед

5/5

1189 р.
Минимальная сумма заказа 100 рублей
Book24

5/5

1498 р. 2095 р.
Яндекс.Маркет

5/5

10000 отзывов

Как купить или где мы находимся +

Отзывы (4)

  • - 15 февраля 2021

    5/5

    Хороший настольный помощник. По этой книге теперь готовлюсь к собеседованиям с соискателями. Книга разбита по главам, на каждую вакансию с актуальными вопросами. Какой вопрос задать и для чего его задавать. Идёт описание на что необходимо обратить внимание при ответах соискателей, чтобы сделать правильный выбор для принятия нового сотрудника. Книга будет полезна и тем, кто ищет работу. Научит к красивой подаче себя. Ниже приведу несколько фото страниц книги.

    0     0

  • - 17 февраля 2020

    5/5

    Очень полезная книга - как для работодателей, так и для работников. Она написана, конечно, с ориентацией на западные реалии, но очень многие советы автора вполне пригодны и для России.

    0     0

  • - 23 апреля 2019

    5/5

    Добавляю фотографии

    0     0

  • - 5 августа 2018

    5/5

    Никому и низачто не хочу рекомендовать эту книжку. Я хочу одна в мире обладать ею. Если вы начинающий или даже опытный собеседователь - книга незаменима. Также полезна будет тем, кто ходит по собеседованиям в поисках работы, а также тем кто работает, чтобы правильно понимать свое место и не забывать о цели.

    0     0

Добавить отзыв



 

Книги: Управление персоналом - издательство "Карьера Пресс"

Категория 856 р. - 1285 р.

Управление персоналом - издательство "Карьера Пресс" »

4 ms.

Книги: Управление персоналом

Категория 856 р. - 1285 р.

ADS
закладки (0) сравнение (0)

 

preloader

21 ms